Archive for the ‘coaching’ Category

Se framåt där har du framtiden

april 12, 2011

Jag undrar hur många som ser framåt egentligen?

hattarlyseFörenklat tror jag mig se två typer av människor i samhället.

1. De som  följer med strömmen. De funderar inte alltför mycket över vart de vill, och följer in någon mening minsta motståndets lag ungefär som ett löv som flyter nedför en å.  De kan leva ett lyckligt liv utan att kämpa, för de har inte valt sitt mål i framtiden.

2. De som simmar uppför strömmen, som laxar. De har tagit ut riktning och mål och gör allt vad de kan för att lära, uppleva och uppnå. De kanske säger att bara döda laxar flyter nedför forsen för de är så övertygade om att meningen med livet är att sätta ut mål och nå dem. De är lyckligast när det händer saker som de själva orsakat. De skapar det liv de vill leva.

Vad ser du framemot? Vad får dig att gå upp på morgonen?

De chefer som kan skapa en magnetisk framtid för sig själva och sina medarbetare är ledare.

PS finns det en tredje väg?

Annonser

Slå sönder varningslampan!

september 15, 2010

KBT har debatterats en tid och nu verkar det ta hus i helvete när Socialstyrelsens förordar samtalsterapi och KBT som första behandling vid depression istället för läkemedel.

KBT förslag sågas av psykiatrin i SvD och rädslan att tappa kontrollen är stor hos psykiaterkåren.

Det enda du kan förändra är ditt förhållningssätt

oljetryckOm det är väl märkligt att samtal möter sådant motstånd. Det finns ju någon orsak till derpressionen, eller?

Om man inte ens försöker komma åt kärnan till problemet så är det ju overkill att gå emot kroppens försvarsmekanismer. Det är som att köra bil och rätt vad det är lyser varningslampan för lågt oljetryck, då tar man fram en hammare och slår sönder lampan (i stället för att kolla vad det är som inte funkar)!

Hmmm vilken samtalsförmåga har psykiatriläkarna?

Min erfarenhet är att det finns många som kan klara av sina negativa tankar genom att öppna upp och tala om det och sedan förändra sitt förhållningsstt. På så vis klarar kroppen att på naturlig väg återställa balansen. Läkemedelsindustrin vill troligen inte hålla med om det. Och naturligtvis finns det inget universalmedel som löser alla former av depressioner.

Nu är det starka krafter i rörelse!

Utvecklingen av förståelsen och behandlingen har gått framåt

(more…)

Kan man ändra sig själv?

augusti 18, 2010

att_angoraenbryggaEn grundläggande fråga är hur du som chef ser på förändring. Vi har haft flera inlägg om förhållningsätt kring förändring i bloggen om chefer och resultat.  Här är ett par om förändring vs utveckling och vad skiljer enastående från usla ledarutvecklare och hur skapar man fler bra chefer?

I en annan blogg väcktes frågan och jag delar med hur här

(more…)

Jag märkte att mitt ledarskap inte uppfattades som jag trodde och ville

september 1, 2009

manligakanslorinstangda Att vara ledare är utmanande och roligt, håller nog de flesta med om. Det är dock inte alltid så. Feedback kommer ofta som dåliga överraskningar.

I dagens SvD finns en artikel Män är inte fostrade att prata känslor som illusterar överraskningar som kommer från ”vad man inte vet att man inte vet” dvs det omedvetna. Och då kan man tycka att det blir jobbigt.

Ett annat sätt är att se att nu har jag fått koll på en blind fläck och kan göra något åt den. Här kommer ett citat från en modig man och chef:

– Att stärka sin självkänsla har jag insett är viktigare än att jaga ett resultat- och prestationsbaserat självförtroende.

Självkänslan är en bärande punkt i hela ens självuppfattning. Först när man är trygg i sig själv kan man bli en bra chef som har förmågan att få sina medarbetare att växa i  stället för att kanske i sämsta fall uppleva dem som konkurrenter, säger Tomas Skommevik.

På kursen upplevde han att de flesta männen hade liknande erfarenhet av att vara fast i ekorrhjulet och att man körde på utan att vara riktigt nöjd.